Do high-performance human resource practices help corporate entrepreneurship?…
http://www.irantahgig.ir/wp-content/uploads/Picture3.png00hamidahttp://www.irantahgig.ir/wp-content/uploads/Picture3.pnghamida2015-03-18 01:09:112015-03-31 10:33:17آیا شیوه های منابع انسانی باعملکرد خوب به کارآفرینی شرکت کمک می کند؟ نقش واسطه ای رفتار شهروندی سازمانی
Human resource management and corporate entrepreneurship
تاریخ: 2011…
http://www.irantahgig.ir/wp-content/uploads/Picture3.png00hamidahttp://www.irantahgig.ir/wp-content/uploads/Picture3.pnghamida2015-03-17 12:13:182015-03-31 10:31:16مدیریت منابع انسانی و کارآفرینی شرکت
Strategic human resource management and the decline of employee…
http://www.irantahgig.ir/wp-content/uploads/Picture3.png00hamidahttp://www.irantahgig.ir/wp-content/uploads/Picture3.pnghamida2015-03-17 11:37:562015-03-31 10:30:07مدیریت راهبردی منابع انسانی و کاهش تمرکز روی کارکنان
پرسشنامه ابهام – تعارض نقش (RCA)
پرسشنامه اضطراب اطلاع یابی (ISAS)
پرسشنامه سازگاری شغلی دﻳﻮﻳﺲ و ﻻﻓﻜﻮاﻳﺴﺖ (JAQ)
پرسشنامه فرسودگی شغلی مزلاچ (MBI)
آیا شیوه های منابع انسانی باعملکرد خوب به کارآفرینی شرکت کمک می کند؟ نقش واسطه ای رفتار شهروندی سازمانی
پرسشنامه مدیریت تعارضات شغلی رابینز (CMS)
مدیریت منابع انسانی و کارآفرینی شرکت
مدیریت راهبردی منابع انسانی و کاهش تمرکز روی کارکنان
کیفیت برند، وفاداری برند، رضایت مشتری
پرسشنامه اشتیاق به کارکردن (WorkBAT)